在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市國資委、國投交通公司、香港保華集團(tuán)、南通港口集團(tuán)于8月12日簽署了資產(chǎn)重組協(xié)議。為平穩(wěn)做好資產(chǎn)重組過渡期各項(xiàng)工作，重組各方成立了過渡期工作組；聯(lián)系、指導(dǎo)并安排企業(yè)資產(chǎn)重組各項(xiàng)工作。9月5日下午，集團(tuán)公司召開資產(chǎn)重組情況通報(bào)會，對過渡期各項(xiàng)工作提出明確要求。市政府副市長袁瑞良，市發(fā)改委、國資委等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和保華集團(tuán)相關(guān)人士出席了會議。 　　會上，袁瑞良副市長指出，改革的過程是一個(gè)認(rèn)識不斷深化、觀念不斷更新的過程，他希望集團(tuán)公司廣大干部職工理解、支持、關(guān)心企業(yè)資產(chǎn)重組工作，并要求港口各級干部向職工廣泛宣傳改革，積極參與改革，倍加珍惜來之不易的發(fā)展機(jī)遇。同時(shí)，要求集團(tuán)上下進(jìn)一步弘揚(yáng)南通港精神，群策群力繼續(xù)做好資產(chǎn)重組各項(xiàng)后續(xù)工作。 　　為做好重組過渡期內(nèi)各項(xiàng)工作，袁瑞良副市長明確提出五個(gè)確保：一是確保企業(yè)資產(chǎn)權(quán)益合法性不受侵害；二是確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)正常進(jìn)行；三是確保企業(yè)秩序正常，干部職工精神狀態(tài)飽滿；四是確保股東方、經(jīng)營層及職工之間關(guān)系和諧，共創(chuàng)平安南通港；五是確保重組后新企業(yè)有一個(gè)美好的發(fā)展前景。 　　集團(tuán)公司董事長、總經(jīng)理王衛(wèi)國就貫徹落實(shí)袁瑞良副市長講話精神提出三點(diǎn)意見：一是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立對企業(yè)對職工高度負(fù)責(zé)的觀念，嚴(yán)格執(zhí)行通辦發(fā)[2004]86號及通港口發(fā)[2005)151號兩個(gè)文件精神，各司其職，從保持黨員先進(jìn)性的高度抓好當(dāng)前各項(xiàng)工作。二是堅(jiān)持正面宣傳，把廣大干部職工的熱情引導(dǎo)到奮戰(zhàn)后四個(gè)月上，確保完成今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。三是各級領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中遇到重大問題要集體研究，并及時(shí)按組織程序報(bào)告。集團(tuán)公司黨委書記、紀(jì)委書記徐惠香也就嚴(yán)肅過渡期內(nèi)各項(xiàng)工作紀(jì)律提出了明確要求，以確保集團(tuán)資產(chǎn)重組平穩(wěn)推進(jìn)。