今年初，江海港務分公司黨委緊緊圍繞公司做大做強超大型船舶品牌目標，積極探索新時期開展文明單位創(chuàng)建及職工思想政治工作的新方法和新路子，通過組織調(diào)研，設計開展了以創(chuàng)“新觀念、新思路、新舉措，一流員工隊伍、一流生產(chǎn)業(yè)績、一流港口企業(yè)”為主題的創(chuàng)建文明單位活動，并提出了“大船品牌創(chuàng)繁榮江海，文明創(chuàng)建謀和諧發(fā)展”創(chuàng)建口號，爭創(chuàng)市級文明單位。 　　江海港務分公司黨委通過在全體員工中開展市場服務意識、敬業(yè)奉獻意識和團隊協(xié)作精神的宣傳教育，不斷改進工作作風，強化內(nèi)部管理，規(guī)范操作規(guī)程，改善服務環(huán)境，以優(yōu)質(zhì)高效的服務，讓貨主船方滿意，進而提升公司的核心競爭力、市場影響力和社會美譽度。為將創(chuàng)建主題活動引向深入，公司結合生產(chǎn)實際，提高了季度評優(yōu)的考核標準，加大了各類先進的獎勵力度，評優(yōu)過程的申報、評比打分、公示及獎勵等環(huán)節(jié)嚴格執(zhí)行公平、公正和公開的原則，以充分調(diào)動各崗位員工的生產(chǎn)積極性。在主題活動的宣傳感召下，各部門、班組職工團結協(xié)作擰成一股繩，各部門、班組、崗位之間的協(xié)調(diào)和配合，形成了強大的裝卸生產(chǎn)合力和動力，大家分秒必爭、和衷共濟，將勞動競賽火熱場面一次次推向高潮。11月24日，公司404#泊位接卸人員團結協(xié)作，猛打清艙攻堅戰(zhàn)，僅用36小時就接卸完15萬噸級實載71805噸粉礦的“先行者”輪，深得貨主武鋼及船方的一致好評；11月27日，作業(yè)隊乙班在接卸“澳洲散運”輪過程中，創(chuàng)下了工班21041的生產(chǎn)新記錄……在緊張激烈的碼頭裝卸過程中，正是有了廣大員工的傾情參與，江海分公司生產(chǎn)才保持著持續(xù)、穩(wěn)健、高位發(fā)展態(tài)勢。各類生產(chǎn)技術骨干和班組集體在生產(chǎn)中既鍛煉了自身崗位業(yè)務技能，又促進了碼頭裝卸優(yōu)質(zhì)高效的運行，可謂公司生產(chǎn)與員工成才相得益彰，形成良性互動。經(jīng)統(tǒng)計，江海今年共評選出崗位首席十佳30名(次)，為生產(chǎn)經(jīng)營激奮鼓舞了士氣，營造了濃郁的比學趕超生產(chǎn)氛圍。與此同時，各部門還按照公司黨委要求，結合自身實際，延伸創(chuàng)建主題活動手臂，充分利用宣傳欄、櫥窗等宣傳陣地，應地制宜、應時制宜地開展了群眾性創(chuàng)建活動，進一步豐富充實了創(chuàng)建內(nèi)涵。一年來，公司以勞動競賽、技術練兵和豐富多彩的文體活動為載體，進一步豐富了職工的精神生活，陶冶了員工思想道德情操；加大港區(qū)環(huán)境凈化美化力度，創(chuàng)造優(yōu)美的生產(chǎn)生活環(huán)境，以經(jīng)濟效益和社會效益協(xié)調(diào)發(fā)展為目標，切實提升公司文明創(chuàng)建硬軟實力，使創(chuàng)建工作始終保持旺盛的生命力。 　　通過全方位、多層次的創(chuàng)建實踐，江海切實提升了文明創(chuàng)建水平，貨主和船方滿意度始終保持較高水平，這為公司今年吞吐量和利潤等生產(chǎn)指標的提前實現(xiàn)奠定了堅實的思想組織基礎。